2020年4月10日，城投集团召开领导班子和成员2019年度考核会议。县委组织部副部长兰李振讲话，集团党委书记、董事长朱兴才主持会议。
兰李振在讲话中强调，要充分认识考核工作的重要意义，切实增强做好考核工作的政治责任感。开展考核是加快石城发展的迫切需要，是纵深推进全面从严治党的内在要求，是健全完善干部考核评价机制的创新实践，必须把思想和行动统一到县委决策部署上来，确保圆满完成考核工作。要准确把握考核工作的任务要求，切实把握好考核对象、考核内容、考核方式、考核步骤、基本要求和结果运用，抓好关键环节，掌握操作要点，稳妥有序推进考核各项工作，真正把县委决策部署落到实处。要严格遵守综合考核工作纪律规定，高度重视、积极配合，实事求是、客观评价，严明纪律、严守规矩，确保考核工作取得实效。
参加会议的经理助理以上干部从公平公正和对党高度负责的原则出发，推荐了科级干部近期可提拔或进一步使用人选，一般干部近期可提拔使用人选；并且采取无记名的方式，对科级干部2019年度考核进行了民主测评，对党委领导班子2019年度落实党风廉政建设主体责任情况进行了民主测评，党委2019年度落实意识形态工作责任制进行了民主考核测评，领导班子年度工作情况进行了考核民主测评。
会后，县委考核组采取谈心谈话的方式，详细了解了党委领导班子落实党风廉政建设主体责任、落实意识形态工作责任制，以及领导班子成员的履职尽责情况。
